Hh.ru

Про поиск персонала в социальных сетях

38. Чуть особняком стоит IT-сфера, где контакты разработчиков можно искать в профессиональных чатах, обсуждениях, github (аналог социальной сети для разработчиков) и AmazingHiring, но принцип поиска везде одинаков — заинтересовавшим людям нужно писать, а дальше как сложится.

39. Есть специфический способ поиска, свойственный социальным сетям — изучаете контакты тех, чьи контакты вам удалось найти, ищете в них того, кто вам может оказаться полезен, изучаете его контакты  и т. д.  К примеру, в друзьях у начальника отдела продаж вполне может оказаться начальник производства, который вам и нужен. Вряд ли вам так повезет, но кто мешает надеяться на удачу. Правило Парето никто не отменял.

Про поиск по базам резюме

19. Ищите соискателей, которые не откликнулись на ваше объявление о найме, в базах резюме на hh.ru и superjob. Возможно, им интересно ваше предложение, но они не заметили ваше объявление или предпочитают ждать, когда их найдут работодатели, или просто редко посещают сайты для поиска работы. Учтите, поиск по базе резюме позволяет увидеть только те резюме, владельцы которых сознательно сделали их доступными для работодателей. Закрытые от поиска резюме вы не найдете.

20. Сайты для поиска работы продают доступ к контактным данным соискателей в размещенных резюме. Прежде чем покупать доступ, поищите нужных вам специалистов по базам резюме — может получиться так, что ничего интересного в базах вы не найдете и покупать доступ к базе не придется.

21. Самыми полными базами резюме обладают hh.ru и superjob. Несмотря на то, что рынок труда один, базы резюме пересекаются частично — для охвата всех доступных резюме используйте обе базы.

22. Используйте перекрестный поиск по базам hh.ru и superjob. Если вы нашли нужного соискателя на hh.ru, не спешите покупать доступ к базе, возможно, вы найдете его данные на superjob, где предусмотрена возможность покупки контактных данных соискателя за 150-500 рублей. Может быть и наоборот —  данные соискателя, которого вы нашли в базе superjob, вы можете найти на hh.ru, доступ к базе которого у вас уже есть.

23.   На hh.ru можно получить бесплатный доступ на сутки при регистрации компании и размещении вакансий. Если у вас несколько юридических лиц, вы можете несколько раз воспользоваться такой услугой.

24. Если заранее выберете резюме, доступ к которым хотите получить, суток доступа вам хватит для того, чтобы обработать всю базу. Приготовить выборку резюме несложно — копируете ссылки на нужные резюме в файл или письмо — после получения доступа вы откроете их с контактными данными, сохраните их в избранное или скачаете с сайта.

25.   Если у вас безлимитный доступ к базе резюме, можно не экономить. Если бюджет ограничен, есть смысл покупать доступ на hh.ru понедельно. 7 дней доступа, потом перерыв, потом снова 7 дней. База резюме пополняется не настолько быстро, чтобы к ней требовался постоянный доступ.

26. Есть практика перепродажи доступа к базам и резюме и публикации вакансий, с которой hh.ru и superjob дано и безуспешно борются. Это тоже возможность сэкономить.

27. Используйте все возможности расширенного поиска, предоставляемые сайтами для поиска работы —   настройку ленты выдачи резюме (доступна на hh.ru) в поиске, ключевые слова (можно использовать сразу несколько), фильтры в форме поиска, рубрикаторы.

28. Учитесь быстро работать с резюме — на одно резюме в ленте можно тратить 3-5 секунд, на просмотр открытого резюме до принятия решения о его закрытии или сохранении — 6-12. Работа в таком темпе требует максимальной концентрации, но позволяет быстро обрабатывать большие массивы резюме.

29. Если в базе резюме или массиве откликов на вашу вакансию вы не смогли выбрать тех соискателей, которые вам интересны, надеясь, что подходящие резюме еще впереди, попробуйте просмотреть базу резюме повторно — возможно, со второго раза вы найдете то, что пропустили или сочтете интересными те резюме, которые с первого раза вас не заинтересовали.

30. Храните отобранные резюме так, как вам удобно — в папках Избранного в аккаунте работного сайта, в виде перечня ссылок с комментариями, в виде файлов, сохраненных на ваш компьютер в удобном формате.

31. С заинтересовавшими вас соискателями можно связаться, либо отправив сообщение или/и смс через ваш аккаунт либо воспользовавшись контактными данными в резюме. В обоих случаях стоит до разговора о вакансии отправлять ссылку на вакансию или ее отдельное описание. Позвоните тем, кто не откликнулся на ваше сообщение, письмо или смс — письма не доходят, про смс забывают, сообщения с сайта удаляют, не читая. И не думайте, что соискатели обязаны хотеть получить работу больше, чем вы —  закрыть вакансию.

32

Обращайте внимание на дату последнего обновления резюме и до разговора о вакансии уточняйте, актуален ли для соискателя поиск работы

Возможности личного кабинета hh

Создание вакансии

Моё резюме

База работников в сервисе Talantix

Работодатели используют программы и сервисы, расширяющие привычные функции сайтов. Например, автоматизированная облачная система Talantix позволяет агрегировать информацию о кандидатах, выложивших свои резюме на разных платформах.

Чтобы соблюсти закон о защите персональных данных, сервис отправляет соискателям запрос на обработку личной информации. В результате работодатель получает полное представление о том, какой из каналов по поиску кадров является наиболее эффективным.

Наниматель может самостоятельно добавлять людей в базу данных системы Talantix. Чтобы это сделать, необходимо нажать на кнопку в виде плюса, расположенную справа от клавиши «Кандидаты». Она находится на главной панели инструментов, прямо у верхнего края страницы.

Для добавления резюме в систему Талантикс пользователю не нужно ее скачивать из базы данных HH. Вместо этого напишите на почтовый ящик feedback@talantix.ru. По этому адресу принимаются запросы на масштабный перенос базы резюме.

Укажите в письме, какое количество документов нужно разместить на Талантикс. Расскажите, в каком виде они хранятся. Приложите примеры файлов.

Платные услуги

Каким образом быстро скачать резюме с сайта

Сохранить информацию о кандидате можно следующим образом:

Нажмите на имя пользователя, чтобы перейти в его профиль.
Перед вами откроется резюме. Обратите внимание на правый верхний угол страницы. Там вы увидите небольшие иконки, отображающие список доступных действий.

Вам нужен символ стрелки, указывающей вниз

Нажмите на него.

Возникнет небольшое меню, в котором можно будет выбрать формат текста.
Выберите, в каком виде сохранить резюме.
Подтвердите действие.

Хотя резюме можно просмотреть онлайн на HH, на многих предприятиях их скачивают, распечатывают и передают начальству или коллегам в бумажном виде. Это не нагружает глаза и позволяет большинству участников процесса не тратить время на освоение сайта HeadHunter.

Преимущества платформы рекрутинга HH.ru

HeadHunter – это крупнейшая платформа рекрутинга в России, Белоруссии, Казахстане, Украине и еще четырех странах на территории бывшего СССР, услугами которой пользуются более 1 млн компаний. На сайте HH.ru опубликовано около 40 млн резюме кандидатов.

  • HeadHunter занимает по популярности второе место в мире среди порталов по поиску сотрудников.
  • Все вакансии и резюме на сайте HH.ru проходят ручную модерацию.
  • Работодатели могут получить набор инструментов для эффективного подбора персонала.
  • Имеется собственный банк данных заработных плат, льгот и компенсаций, который создан по информации, предоставленной компаниями-клиентами, и поддерживается в актуальном состоянии.
  • На сайте портала представлен общероссийский рейтинг работодателей, вузов и факультетов.

Почему нельзя скачать чужое резюме с сайта

В названии файла с резюме обычно содержится упоминание должности или имя пользователя. При этом на программном уровне вами отправляется запрос GET https://.

Иногда при попытке скачать резюме можно встретить следующие ошибки:

  • 404 Not Found. Это означает, что запрошенный документ не доступен для вас, либо вовсе отсутствует. Возможно, он был удален или переименован.
  • 429 Too Many Requests. Если работодатель авторизован, то он мог превысить доступный ему суточный лимит просмотров.
  • 403 Forbidden. Такая услуга не предоставляется сайтом в вашем случае. Скорее всего, не оплачен доступ к данной информации. Если вы еще не воспользовались бесплатным пробным доступом, активируйте его.

Пользователь может задать настройки таким образом, чтобы работодатели не могли видеть его резюме. Это очень удобно, если человек уже имеет постоянную занятость и хочет избежать недопонимания с текущим нанимателем.

В каком виде можно загрузить информацию о работнике с HH

Доступ к одним и тем же файлам предоставляется пользователям на разных условиях. Соискатель может в любой момент скачать собственное резюме с сайта HH.

Доступна загрузка в самых распространенных форматах:

Форматы: Пояснение:
PDF Файлы с этим расширением прекрасно подходят для печати.
текст Формат позволяет хранить большие объемы информации, занимая минимум места. Однако это расширение не позволяет сохранять и воспроизводить форматирование и элементы графического оформления.
RTF Файлы данного типа немного весят и поддерживают форматирование.
DOC Это стандартное расширение для документов Word.

Скачать резюме работодатель на HH может только в том случае, если компания получила приглашение, или же сотрудник откликнулся на вакансию. Информацию о случайных людях скачать стандартным методом нельзя. Чтобы получить приглашение, свяжитесь с заинтересовавшим вас человеком.

Поиск работы

Еще про поиск

40. Если вы собираете отклики на вакансии или изучаете базы резюме, никто не запрещает вам обращаться к тем, кто может быть знаком с соискателями, которых вы ищете. Это могут быть бывшие или действующие сотрудники тех предприятий, которые вам интересны, или специалисты, поиск работы для которых в данное время неактуален. Не стесняйтесь писать тем, кто может сообщить о вашей вакансии своим друзьям и знакомым или сообщить вам контактные данные того, кто может быть интересен.

41. Будьте благодарны тем, кто размещает имена, телефону и адреса своих сотрудников на корпоративных сайтах. Звонить и писать по «открытым» адресам не стоит, но никто не мешает найти личные данные потенциальных соискателей в других источниках.

42. Пробуйте просить помощи у Гугла и Яндекса — введенные в поисковую строку электронные адреса, имена, фразы резюме и названия компаний иногда дают самые неожиданные результаты, которые могут пригодиться вам в поиске.

45. Не стесняйтесь просить о помощи коллег. Коллегам может быть несложно найти в базе данные из заинтересовавшего вас резюме или с помощью несложной легенды раздобыть необходимые вам контакты.

Загрузка на Talantix свои резюме с HH

Если вы хотите импортировать на Талантикс собственные личные данные, скачанные с сайта HH, делайте следующее:

  1. Откройте сервис
  2. Зайдите на вкладку «Мои вакансии» или «Добавить».
  3. Кликните на клавишу «Загрузить с HeadHunter».
  4. Перед вами появится перечень всех вакансий, открытых для импорта.
  5. Поставьте галочки напротив нужных пунктов.
  6. Щелкните по надписи «Импортировать». Она появится в начале списка сразу после того, как вы отметите хотя бы 1 вакансию.
  7. Если хотите, настройте этапы подбора. Однако этой задачей вы еще сможете заняться после импорта.
  8. Кликните курсором по кнопке «Продолжить».
  9. Появится небольшое окно с дополнительными настройками. Поставьте метки напротив нужных строчек.
  10. В конце нажмите на клавишу «Добавить в общий список».

Процесс импорта завершен. Теперь загруженный документ будет отображаться в разделе «Мои вакансии».

Горячая линия

Мобильная версия

Создание вакансии

 Для привлечения потенциальных кандидатов на рабочее место, работодатель должен создать заявку с чётко сформулированными требованиями к претендентам. Такой способ позволяет сократить время поиска, отбор людей, лучше всего подходящих для занятия должности. С целью унификации, на сайте HH.ru разработана анкета, состоящая из нескольких вопросов. Она расположена в главном меню личного кабинета в разделе «Вакансии». Для формирования запроса необходимо:

Выбрать «Разместить вакансию».

Указав основные критерии:

  • Название профессии, которое можно выбрать из списка;
  • Выберите специализацию;
  • Основные обязанности, требования к соискателю.

 Внимание! Согласно закону РФ № 1032-1запрещается дискриминация соискателей по полу, возрасту, религиозным убеждениям, национальности, что стоит учитывать при заполнении формы.  Далее указываются:

 Далее указываются:

  • Ключевые навыки, список которых формируется путём нажатия пиктограммы «+»;
  • Предлагаемая зарплата;
  • Частота вид выплаты;
  • Требуемый опыт работы;
  • Работодатель может отметить указывать или скрывать свои контактные данные. При сокрытии номера телефона, адреса электронной почты общение с претендентами будет происходить в личном кабинете HH.ru.

 В последнем блоке указывается:

  • Тип занятости;
  • График работы;
  • Другие данные о предлагаемой вакансии.

 После заполнения анкеты представитель работодателя может посмотреть, как будет выглядеть анкета на сайте после публикации. Если все данные указаны верно, остаётся перейти по кнопке «Продолжить».

 На финальном этапе система предложит выбрать тип публикации с указанием стоимости. Пользователь может выбрать один из вариантов: «Стандарт», «Стандарт плюс», « Премиум». Каждый тип публикации имеет свои преимущества.

 После выбора платных услуг пользователь попадёт на страницу оплаты, где необходимо определить тип платежа. Если транзакция прошла успешно, вакансия публикуется в базе данных. Использование личного кабинета позволяет не только искать кандидатов, но и в автоматическом режиме формировать списки подходящих кандидатов, что упрощает подготовку, проведение очного собеседования.

Бесплатная публикация вакансий

 Ещё недавно портал hh.ru предлагал новым пользователям протестировать возможности сайта, разместив бесплатно анкеты по трём вакансиям. На данном этапе акция приостановлена, чтобы опубликовать запрос, придётся заплатить за услуги сервиса.

Размещение вакансий и доступ к базе резюме

Размещение вакансий

Услуги размещения вакансий предоставляются по трем основным тарифным планам:

Тарифный план «Стандарт» «Стандарт плюс» «Премиум»
Предназначение тарифа несрочный подбор персонала при ограниченном бюджете максимум откликов в течение месяца для сложного подбора максимум откликов в течение недели для срочного и массового подбора
Срок публикации вакансии 30 дней
Поднятие в топ поиска нет каждые 3 дня* первые 7 дней
Цена** 940 ₽ 3 000 ₽ 9 400 ₽

Кроме пунктов, перечисленных в таблице, вакансии по тарифу «Премиум» выделяются цветом и логотипом, а также однократно рассылаются подходящим соискателям.

Дополнительный тариф «Анонимная вакансия» предназначен для скрытого набора сотрудников. В объявлении такого типа, размещаемом также на 30 дней, не указывается название компании-работодателя. Цена** – 3 000 ₽.

* Публикуется под блоком топовых объявлений «Премиум».
** Цены здесь и далее указаны на апрель 2019 года.

Доступ к базе резюме

Стоимость доступа зависит от его срока, который предусмотрен от 1 дня до 12 месяцев.

По умолчанию на странице выбора отображены следующие базы резюме:

  • Москва и Московская область
  • Вся Россия
  • Вся Россия, кроме Москвы и Московской области

Ниже этого списка есть блок «В другом городе», где можно выбрать любой доступный регион и ознакомиться со стоимостью доступа к его базе.

Вместе с первой покупкой доступа к базе резюме, HH.ru дарит размещение 1 вакансии по тарифу «Стандарт плюс». Срок публикации объявления равен сроку оплаченного доступа к базе.

Реклама вакансий Clickme

Рекламная система Clickme организует просмотры вакансий соискателями из базы резюме, из социальных сетей и Яндекс.Директ. Работодатель может выбрать любой источник по отдельности, все вместе или скомбинировать их по желанию. Стоимость одного просмотра по Москве – 30 ₽, по остальным регионам – 20 ₽. Минимальная сумма заказа – 9000 ₽.

Поиск работы на hh.ru в личном кабинете

Платформа hh помогает искать работу по всей территории РФ, а также в странах СНГ. Функционал личного кабинета позволяет настраивать фильтры по своим требованиям, а также подключать автопоиск. Разберем каждый вариант более подробно.

В верхней строке поиска задаем искомую профессию. Чуть ниже можно выбрать варианты отображения информации: вакансия, резюме, компания.

Откроется список всех найденных профессий. Слева можно задать фильтр по:

  • городу (для этого нужно только нажать на требуемое название);
  • уровню заработной платы;
  • профессиональной области;
  • отраслевой принадлежности;
  • опыту работы;
  • типу занятости.

Сверху задается параметр ранжирования по дате добавления или уровню зарплаты. В центре размещены все профессии согласно установленному фильтру. В том случае, когда соискателю понравилась какая-либо вакансия, он может добавить ее в “Избранное” или “Откликнуться”.

Для подключения “Автопоиска” нужно в верхнем меню личного кабинета задать в поисковой строке искомую профессию, а внизу выбрать “Вакансии”.

На открывшейся странице необходимо поставить галочку и кликнуть по нужной кнопке: подписаться, отписаться, удалить.

Теперь нужно подписаться на рассылку. Для этого нажмите на соответствующую кнопку внизу экрана или кликните по значку “Самолет”, чтобы она появилась.

После создания резюме программа подбирает автоматически подходящие Вам профессии. Выборка проводится по следующим параметрам:

  1. Регион проживания.
  2. Название должности, профессии.
  3. Уровень дохода.

Управление автоподписками на hh проходит в меню, расположенном на главной странице личного кабинета.

Вход личный кабинет hh

  1. Через социальные сети: Mail, OK, Facebook, VK, Linkedin, Google и Доктор на работе. При этом если Вы не привязывали аккаунт к платформе hh, то система запросит подтверждение действий через электронную почту.
  2. Указать логин и пароль в личном кабинете.

Как восстановить пароль на hh.ru, если забыли?

Нередко происходят такие ситуации, когда пользователь долгое время не заходит в личный кабинет hh, но спустя некоторое время возникает такая потребность, а пароль забыт. Не стоит создавать новый профиль и вводить информацию заново. Подобного рода сведения легко восстанавливаются.

В форме входа в личный кабинет hh внизу выберите ссылку “Получить пароль”.

После чего введите в открывшейся строке контакт, который был указан в аккаунте. На него поступит секретный одноразовый код. После входа в личный кабинет измените пароль на новый.

Мои резюме на hh.ru в личном кабинете

Оцените статью
Рейтинг автора
5
Материал подготовил
Андрей Измаилов
Наш эксперт
Написано статей
116
Добавить комментарий